Como funcionam os níveis e quais são os benefícios?

The Desk tem uma carreira de cinco níveis. Quanto mais você se engaja, mais alto sobe e melhores são os benefícios.

Os níveis

Nível	Como alcançar	Principais vantagens
Estagiário	Padrão (todos começam aqui)	5% cashback, acesso padrão
Trader Júnior	5,000 pips acumulados na carreira	7% cashback, cargo no chat + cor do nome, birthday pip drop
Trader Sênior	25,000 pips acumulados na carreira	10% cashback, +5% payout ratio bonus, 1 free reset / 180 days
Chefe de Mesa	50,000 pips acumulados na carreira	13% cashback, +8% payout bonus, 2 free resets / 180 days, produtos exclusivos, suporte prioritário
Parceiro	100,000 pips acumulados na carreira	15% cashback, +10% payout bonus, vantagens surpresa, affiliate fast-track

Como funciona a progressão dos níveis?

Seu nível é baseado nos pips acumulados ao longo da carreira: tudo o que você já ganhou conta para subir.
Você precisa de um desafio ativo para avançar. Para alcançar qualquer nível acima de Estagiário, você deve ter comprado um desafio nos últimos 90 dias. Se você tem os pips mas nenhum desafio ativo nesse período, sua promoção fica suspensa até que você tenha.
Resgatar recompensas nunca reduz seu nível: gastar pips não o afeta.

O que é cashback?

Cada desafio que você compra rende uma parte da taxa de volta como pips, creditados automaticamente na sua carteira. Níveis mais altos ganham uma parcela maior (de 5% a 15%).

O que é o bônus de payout ratio?

A partir de Trader Sênior, você recebe um aumento no seu profit split em funded payouts enquanto estiver nesse nível, uma das vantagens mais valiosas que oferecemos.

Meu nível pode cair?

Sim, se você parar de ser um cliente ativo. Níveis mais altos são para traders ativos, então se você ficar um longo período sem um desafio ativo, seu status entra em um curto período de carência (enviaremos um e-mail avisando com os dias restantes) e então desce para o nível que sua atividade recente suporta. Manter um desafio ativo mantém seu nível. Gastar ou resgatar pips nunca o reduz: apenas uma longa lacuna na atividade de desafio o faz.